Depuis le 1er janvier 2019, les entreprises et unités économiques et sociales d'au moins 50 salariés doivent publier sur leur site internet, chaque 1er mars au plus tard, un index d'égalité professionnelle.
Libellé du document | |
Circulaire 27/21 du 09/04/2021 : Index égalité professionnelle - Publication | ![]() |